韩国务工环境及对外籍劳务人员权益保障情况如何？

韩国政治、经济、社会环境较好，战争、瘟疫、自然灾害等危险相对较少，社会治安状况良好，中韩两国之间经贸合作关系紧密，两国在风俗习惯上也相近，务工大环境相对较好。

韩国政府制定了劳动者权益保护方面的法规和制度。外籍劳务人员在合法务工期间可享受与韩国人同等的劳动法、最低工资法、产业安全保障法等劳动相关法律待遇。此外，韩国还有专门针对外籍劳务人员的《外籍劳务雇佣法》和雇佣制保险制度等法律法规。

韩国劳动部专门设立了外籍劳务人员雇佣支援中心和综合咨询中心，为外籍劳务人员办理工作变更申请、受理外籍劳务人员投诉、提供语言帮助及咨询服务等。

由于外籍劳务人员在韩从事的主要是3D行业，务工环境和条件较为艰苦。而且，外籍劳务人员有可能面临一些不利状况，诸如有些雇主不按规定为劳务人员办理保险、工作环境及食宿条件不符合标准、拖欠工资及加班费、管理方式粗暴等。因此，劳务人员应为自己赴韩务工设定较为客观的心理预期值，充分估计可能遇到的各类困难及问题，并做好克服应对的心理准备。